Mitarbeit im stadtweiten Antidiskriminierungsnetzwerk

AWO als sozialpolitische Akteurin

AWO als sozialpolitische Akteurin

Themenspezifische Öffentlichkeitsarbeit

Mitarbeit im stadtweiten Antidiskriminierungsnetzwerk
Toleranz

AWO-Wert: Toleranz

Toleranz erwächst aus dem Bewusstsein, dass jeder Mensch in seiner Einzigartigkeit anerkannt wird. Andere Meinungen, Ideen, Normen, religiöse und weltanschauliche Überzeugungen und Gewohnheiten sind so lange zu akzeptieren, wie sie vereinbar mit unseren Grundrechten und Grundwerten sind. Die Vielfalt der Menschen ist durch Gesetze zu schützen. Toleranz lebt vom freien und gleichberechtigten Austausch aller Menschen über die Normen in der Gesellschaft.

Ziel der Maßnahme

Hetze und Hassgewalt in den öffentlichen Diskurs rücken, Aufklärungsarbeit leisten, Betroffene unterstützen.

Zielgruppe

Betroffene von Hetze und Hassgewalt, Unterstützungsnetzwerk (Beratungsstellen, Ehrenamtliche, usw.), Stadtverwaltung, Politik.

Beschreibung des Beispiels

In 2022 und 2023 wurden mehrere Veranstaltungen (Diskussionsabend, Fachtag, Dialogreihe mit Expert*innen) durchgeführt. Zum Teil wurden die Veranstaltungen aus akquirierten Fördergeldern („Demokratie leben!“, Kommune) mit Ergänzung durch die Eigenmittel der AWO finanziert.

Erkenntnisse und Übertragbarkeit

Voraussetzungen für ein gelungenes Projekt sind die Koordination der AG durch eine Leitung mit zeitlichen Ressourcen (z. B. eine Freistellung durch die AWO); finanzielle Ressourcen für Veranstaltungen, z. B. Eigenmittel der AWO;
aktive und interessierte Mitstreitende in der AG, sowie kompetente Expert*innen. Die Kooperation ermöglicht eine schnelle Reaktion auf die aktuellen gesellschaftlichen Entwicklungen und bringt eine umfangreiche Öffentlichkeitsarbeit mit sich.

Folgende Wirkungen werden erzielt:
- Motivation für Betroffene, sich Hilfe zu suchen;
- Motivation für andere AGs aus dem Antidiskriminierungsnetzwerk an bestimmten Themen zu arbeiten;
- Sensibilisierung des Hilfenetzwerks und der AWO-Gliederung für dieses Thema;
- Erweiterung der Kenntnisse im Hilfenetzwerk zu diesem Thema.

Welchem AWO Wert lässt sich das Beispiel am ehesten zuordnen und warum?

Durch die Beteiligung in der AG im stadtweiten Antidiskriminierungsnetzwerk leistet die AWO einen Beitrag zur Förderung von Toleranz und Solidarität mit Betroffenen von Hass und Hetze.

Materialien und weiterführende Links

Keine Materialien verfügbar.

https://www.antidiskriminierung-bs.de/community/netzwerk-antidiskriminierung

Kontakt

AWO Braunschweig, Alena Timofeev

E-Mail: Heidberg-aktiv@awo-bs.de

Schlagworte

Antidiskriminierung
Öffentlichkeitsarbeit
AWO leben